必須解決的課題
FCB在經過全球比稿後新獲任命為品牌主導代理商,必須讓保誠集團亞洲的品牌與時俱進,並以近乎「反廣告」的手法推出其更新後的策略。
構想
一項來自心理學的社會實驗:六對伴侶沉默地彼此對視四分鐘——研究指出,這正是同理心與親密感開始提升的時點。
運作方式
六對新加坡伴侶——來自多元族裔背景的丈夫與妻子、兄弟與姊妹、父親與母親——坐在一片素白的攝影棚裡,彼此對視四分鐘,分享往往相當強烈的情感反應,並發現自己對最重要的人投入得太少。保誠以此收尾:「你的關係彌足珍貴,所以要好好守護。」內容發佈於一個微型網站,內含專家文章以及與諮商心理學家Joleen Hwee的訪談,並由Mindshare負責媒體、Weber Shandwick負責社群策略。
成效
未報告商業成果;保誠新加坡在內部採用這個平台,以強化員工的工作關係與生產力。
背景
為了在亞洲推出更新後的品牌策略,保誠找上新獲任命的主導代理商FCB,以及一項心理學研究:紐約州立大學教授亞瑟·阿倫的研究顯示,當兩個人面對面坐著,短短四分鐘,同理心與親密感就會明顯提升。這場名為「Relationship Reconnect」的活動,把該實驗搬上演出的形式當作廣告。
他們招募了六對新加坡伴侶——丈夫與妻子、兄弟與姊妹、父親與母親,涵蓋多元族裔背景。在一片素白的攝影棚裡,他們安靜地彼此對視四分鐘,然後分享反應,往往明顯而強烈:這些伴侶發現,自己沒有給最重要的人足夠的關注。保誠的收尾語把這一刻扣回其業務:「你的關係彌足珍貴,所以要好好守護。」
「保險就是保護你最在乎的人,」FCB大中華區執行長Edward Bell表示——這場活動旨在幫助人們「在不同人生階段」重新連結。這個構想超出了廣告本身:保誠新加坡在內部發起員工計畫,採用同一套練習來強化工作關係。
為何奏效
實驗形式讓產品的承諾——守護你所愛——從行為中自然浮現,而非靠旁白說出。
阿倫已發表的研究,為那些含淚的反應提供了機制與可信度,這是編排好的影片永遠無法宣稱的。
內部的採用——員工親自進行同一套練習——顯示這個平台發揮的是文化作用,而不只是活動。
可借鏡之處
借來的科學讓一場噱頭變得誠實:阿倫的四分鐘研究給了淚水一個機制——也給了品牌一個在場的理由。
後續發展
2016年2月於新加坡推出,是FCB更新後保誠亞洲策略的首個呈現,隨後保誠新加坡也推出了內部員工版本。
追溯依據
參考來源
- FCB launches brand campaign for Prudential Marketing-Interactive · marketing-interactive.com ·